KG ¸ðºô¸®Æ¼(ÀÌÇÏ KGM)°¡ ÀÓ±ÝÇù»ó ÀáÁ¤ÇÕÀǾȿ¡ ´ëÇÑ Á¶ÇÕ¿ø Âù¹Ý ÅõÇ¥¿¡¼ 56.2%ÀÇ Âù¼ºÇ¥¸¦ ¾ò¾î 15³â ¿¬¼Ó ¹«ºÐ±Ô¶õ ±â·ÏÀ» ´Þ¼ºÇß´Ù.
31ÀÏ KGM¿¡ µû¸£¸é KGM ³ë°æ(³ëµ¿Á¶ÇÕ ¹× °æ¿µÁø)Àº ÀáÁ¤ÇÕÀÇ¾È µµÃâ±îÁö Àå½Ã°£ ÇùÀǸ¦ ÁøÇàÇÑ °á°ú °¥µî°ú ´ë¸³ ±¸Á¶°¡ ¾Æ´Ñ Àӱݰú º¹Áö µî ±Ù·ÎÁ¶°Ç °³¼±Àº ¹°·Ð KGMÀÇ Áö¼Ó °¡´ÉÇÑ ¹ßÀüÀ» À§ÇÑ ±â¼ú ¹× Á¦Ç° °æÀï·Â °È¿¡ ¶æÀ» ¸ð¾Ò´Ù°í ¹àÇû´Ù.
ƯÈ÷ ºÒÈ®½ÇÇÑ °æ¿µÈ¯°æ ¼Ó¿¡¼ ÀÓÁ÷¿ø ½º½º·Î »ýÁ¸ Åä´ë¸¦ ¸¶·ÃÇØ¾ß ÇÑ´Ù´Â µ¥ ³ë°æÀÌ ÀÇ°ßÀ» ÇÔ²²ÇÏ¸ç ±³¼· ±â°£ ³»³» ¼º½Ç ±³¼·À» ÁøÇàÇØ ¹«ºÐ±Ô·Î Çù»óÀ» ¸¶¹«¸® Áö¾ú´Ù.
À̹ø Çù»óÀÇ ÁÖ¿ä ³»¿ëÀº ¡ã±âº»±Þ 72,000¿ø Àλó ¡ãPI(Productivity Incentive, »ý»ê Àå·Á±Ý) 250¸¸ ¿ø ¹× PS(Profit Share, ÀÌÀÍ ºÐ¹è±Ý) 100¸¸ ¿ø µîÀÌ ´ã°å´Ù.
KGM ¹ÚÀåÈ£ ´ëÇ¥ÀÌ»ç´Â ¡°Àüµ¿È ½Ã´ë¸¦ ¸Â¾Æ ±Û·Î¹ú °æÀïÀÌ ´õ¿í °¡¼ÓÈ µÇ°í ÀÖ´Â ¸¸Å ¿ì¸® ½º½º·Î »ýÁ¸ Åä´ë¸¦ ¸¶·ÃÇØ¾ß ÇѴٴµ¥ ³ë°æÀÌ ÀÇ°ßÀ» ÇÔ²²Çß´Ù¡±¸ç ¡°¾î·Á¿î »óȲ¿¡¼µµ °í¿ë¾ÈÁ¤°ú ȸ»çÀÇ Áö¼Ó °¡´ÉÇÑ ¹ßÀüÀ» À§ÇØ ¾çº¸¿Í °á´ÜÀ» ³»·ÁÁØ ³ëµ¿Á¶ÇÕ°ú ÀÓÁ÷¿ø¿¡°Ô °¨»çÇÑ´Ù.¡±°í ¸»Çß´Ù.
±×·¯¸é¼ ¡°Áö³ ´Þ Ãâ½ÃµÈ ¾×Ƽ¾ðÀÌ ½ÃÀå¿¡¼ Å« È£ÆòÀ» ¹Þ°í ÀÖ´Â ¸¸Å »ó»ýÀÇ Çù·ÂÀû ³ë°æ ¹®È¸¦ ¹ÙÅÁÀ¸·Î ÃÖ°íÀÇ Ç°ÁúÀ» °®Ãá Á¦Ç° »ý»êÀº ¹°·Ð Â÷Áú ¾ø´Â »ý»ê°ú È¿À²¼º Á¦°í¸¦ ÅëÇØ °í°´ ¸¸Á· ½ÇÇö°ú ÇÔ²² ÆǸŠ¹°·®À» Áõ´ëÇØ ³ª°¥ °Í¡±À̶ó°í °Á¶Çß´Ù.
KGMÀº 6¿ù »ó°ß·Ê¸¦ ½ÃÀÛÀ¸·Î 29ÀÏ¿¡ ¸¶¹«¸®µÈ 23Â÷ Çù»ó¿¡¼ ÀáÁ¤ÇÕÀǾÈÀ» µµÃâÇÏ°í 30ÀÏ ÅõÇ¥ Âü¿© Á¶ÇÕ¿ø(2,863¸í)ÀÇ 56.2%(1,608¸í) Âù¼ºÀ¸·Î ÃÖÁ¾ °¡°áµÆ´Ù.